成都新品川生物技術開發(fā)有限公司是面向現(xiàn)代農業(yè)領域、針對有機農產(chǎn)品進行研發(fā)、生產(chǎn)、加工、配送、銷售及休閑農業(yè)投資的綜合型企業(yè)。以“承擔責任光榮”為理念、以“科技成就健康”為使命，以“讓人人平等地享有健康權利”為目標，致力打造中國第一個事前保障性的文井源有機農產(chǎn)品控源體系。公司擁有十項國家專利技術，其中，三島水產(chǎn)養(yǎng)殖技術、禽畜飼喂多離子反應技術等均為世界首創(chuàng)�？偛肯聦僮庸境缰菸木雌放仆茝V有限責任公司位于歷史名城崇州市，成立于2009年4月，是由政府牽頭，為實施農產(chǎn)品質量安全工程，探索農業(yè)品牌借鑒工業(yè)品牌模式而成立的綜合性農產(chǎn)品品牌運作管理公司。公司主要負責執(zhí)行政府對“文井源”品牌的整體控制、“文井源”品牌的整體運作、“文井源”品牌實施過程中的課題組織和操作、實施對“文井源”品牌的推廣、宣傳、維護。
二、崗位信息
出納3名
出納工作職責：
1、專業(yè)人員職位，在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所承擔的任務；
2、協(xié)助財務預算、審核、監(jiān)督工作，按照公司要求及時編制相關財務資料；
3、對已審核的原始憑證及時填制記帳；
4、了解和熟悉財務會計準則和嚴格執(zhí)行公司財務管理規(guī)定；
5、審計合同、制作帳目表格。
出納職位要求：
1、財務、會計專業(yè)中等專科以上文化水平，持有會計證；
2、有財務會計工作經(jīng)歷者重點考慮；
3、比較了解會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法，熟悉使用財務軟件；
4、良好的學習素質、獨立工作素質和財務分析素質；
5、工作細致，責任感強，良好的溝通素質、團隊合作精神；
6、擁有成都五城區(qū)戶籍或具有法律規(guī)定資格的擔保人。
會計：2名
職責描述：
1、負責發(fā)票的開具和申購；
2、對往來賬目和應收應付款管理；
3、日常帳務處理，固定資產(chǎn)管理；
4、負責成本核算、產(chǎn)品收入和財務分析；
5、提交財務管理報告，報稅繳費；
6、協(xié)助編制公司預、決算，成本計劃和費用控制。
要求：
1、 財務、會計專業(yè)大專以上學歷，持有會計證；
2、 有財務會計工作經(jīng)歷三年以上者，有電算化賬務處理和財務管理流程綜合實踐經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、 熟悉會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務軟件；
4、 良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力；
5、 工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。
市場拓展專員：20人
1、負責成都地區(qū)渠道建設和維護；
2、完成一線開拓/銷售任務，實現(xiàn)市場發(fā)展目標；
3、與客戶談判溝通并參與撰寫市場營銷/拓展方案；
4、搜集市場信息，提出可行性建議并予以實施。
要求：
1、具有較強的執(zhí)行力和親和力，有客戶拜訪經(jīng)驗；
2、團隊協(xié)作能力強，有較高的專業(yè)素養(yǎng)，理解能力強，能吃苦；
3、有連鎖行業(yè)、社區(qū)推廣、公關營銷工作者優(yōu)先。
行政文員：3名
1、具有較強的執(zhí)行力和親和力，有客戶拜訪經(jīng)驗；
2、團隊協(xié)作能力強，有較高的專業(yè)素養(yǎng)，理解能力強，能吃苦；
3、有連鎖行業(yè)、社區(qū)推廣、公關營銷工作者優(yōu)先。
要求：
1、大專以上學歷，有兩年的行政工作經(jīng)驗；
2、能熟練使用各類辦公軟件；
3、有良好的人際溝通能力、吃苦耐勞及奉獻精神；
4、工作認真細心，性格外向開朗。
前臺文員：1名
1、負責公司前臺接待工作。
2、負責公司電話接轉、收發(fā)傳真、文檔復印等工作。
3、負責各類辦公文檔、商務文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打印。
4、日常文書、資料整理及其他一般行政事務
要求：
1、女性，年齡20-25歲之間，普通話標準，形象氣質佳，有較強的親和力；
2、大專以上學歷；
3、對辦公室工作程序熟悉 ，熟練使用Word、Excel等辦公軟件，借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料；
4、具有優(yōu)秀的中英文書寫能力、表達能力；熟練使用各種辦公自動化設備；
5、懂基本的商務禮儀，細致，反應機敏，具有良好的溝通能力、協(xié)調能力，及較強的保密意識；
6、簡歷請附近照一張。
市場策劃企劃：3人
1 參與公司的建設與發(fā)展，負責品牌傳播語的創(chuàng)意和撰寫，并對公司的廣告宣傳提出合理化建議； 2 根據(jù)公司廣告宣傳工作的中心任務或重點項目，進行相關的文案策劃，并協(xié)助公司完成企業(yè)文化的文案及宣導工作；
3 協(xié)助公司各類宣傳推廣及宣傳資料文案的設計和撰寫；
4 負責媒體軟文和廣告資料的收集與整理，負責公司對外媒體和廣告表現(xiàn)文字的撰寫；
5 負責公司相關新聞報道的文字撰稿，協(xié)助公司各類宣傳刊物的采編工作；
6 負責資料的搜集和整理分析工作，定期更新行業(yè)資訊，撰寫行業(yè)快訊；
7 協(xié)助公司策劃部部長完成項目的企劃文案工作；
8 參與配合公司其他部門的工作，完成主管及上級領導交給其他臨時性工作；
策劃公關助理：2人
1 負責落實聯(lián)系電視臺、報刊、網(wǎng)絡等媒體相關人員保持緊密的合作關系及人脈聯(lián)絡，加大對“文井源”品牌的宣傳推廣力度。
2 定期對各專賣店的品牌廣告投放及品牌推廣活動實施和效果進行數(shù)據(jù)匯總；
3 收集行業(yè)信息、終端信息，促進企業(yè)文化及產(chǎn)品知識的推廣及培訓工作；將公司策劃方面的規(guī)劃及方向及時上傳下達；
4 負責公司招商手冊、平面廣告、戶外廣告等各類宣傳資料的制定以及產(chǎn)品加工包裝的改進等工作。
5 負責對部門各環(huán)節(jié)的工作跟進、督促與情況匯總；需臨時處理問題要及時報告上級；
6 負責部門下達的各類推廣活動、會議、發(fā)布會等策劃落實跟進；
7 負責優(yōu)選商家及廣告商的品牌推廣及廣泛合作；
8 參與配合公司其他部門的工作，完成主管及上級領導交給其他臨時性工作；
營銷部行政助理：2人
1 負責宅配部工作的日常處理；
2、負責宅配部的行政文件的收集、流轉、分類、存檔管理工作；
3、負責對宅配部部信息資料平臺維護和更新；
4、參與宅配部行政后勤工作的協(xié)調、監(jiān)督和管理；
5、負責綜合協(xié)調各部門上報文件的督辦與傳達。
6. 宅配部會議組織、記錄及記錄歸檔工作；
7. 宅配部各類檔案的整理、歸檔、保管、借閱等；
總經(jīng)理秘書：1人
1、合理安排總經(jīng)理每天的日程安排及每天的工作計劃，并且根據(jù)公司總體工作計劃準備好總經(jīng)理的周工作計劃和月工作計劃，及時提醒。
2、根據(jù)總經(jīng)理的指示起草各種文稿，并且及時向各部門傳達總經(jīng)理的各項指示。
3、參加公司行政會議，向總經(jīng)理匯報公司的各項變動。
4、受總經(jīng)理的委托參加參與各種會議、事務等。
5、隨總經(jīng)理出席各種會議、典禮等，并且做好會議記錄。
6、隨時接受總經(jīng)理的各種指示，完成總經(jīng)理交待的各項任務。
7、根據(jù)總經(jīng)理的需要，隨時準備好各種資料。
8、做好總經(jīng)理各項事務的保密工作。
9、靈活妥善地應對各種突發(fā)事情。
10、圓滿完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務。
網(wǎng)絡維護人員：2人
1、計算機或相關專業(yè)大專以上學歷，2年以上工作經(jīng)驗，
2、擁有2年以上局域網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡管理和系統(tǒng)維護經(jīng)驗；
3、精通Windows2000、XP、2003 server，SQL Server操作系統(tǒng)，對Linux、Unix服務器熟悉；
4、熟悉常用網(wǎng)絡設備，具有路由器、交換機等常見網(wǎng)絡設備使用維護經(jīng)驗，對網(wǎng)絡安全有深入了解；
5、能獨立構建具備一定防御能力的網(wǎng)絡和系統(tǒng)主機；
6、思維活躍，有高度敬業(yè)精神與高度的自我分析能力，工作熱情高；
7、較強的人際溝通、合作、協(xié)調能力，需要性格穩(wěn)定。
要求：
1、對PC、網(wǎng)絡設備、網(wǎng)絡操作系統(tǒng)的安裝、調試及維修；
2、管理公司網(wǎng)絡及服務器運行，及時排除各種異常，優(yōu)化配置軟硬件資源；
4、局域網(wǎng)內設備的軟硬件支持；
5、完成項目實施工作，并能夠及時準確地解決其中的問題及滿足公司的需求；
6、熟悉主流的網(wǎng)頁和美工設計工具，如Dreamweaver，F(xiàn)lash 和 Photoshop等
事務專員：20人
1、配合宅配司機，根據(jù)公司訂單及送貨區(qū)域路線，將貨品按時、保質、服務周到地送到客戶手中；
2、掌握服務區(qū)域送貨線路和客戶的位置，做好送貨準備工作；
3、優(yōu)質完成配送任務，并確�？蛻艉炇账彤a(chǎn)品以及與客戶交接手續(xù)的完整；
4、協(xié)助部門主管管理市場，幫助和指導客戶下訂單以及咨詢服務。
5、保養(yǎng)維護好車輛和設備；
6、協(xié)助上級完成交辦的其他任務。
要求：
1、身體健康，能吃苦耐勞，有團隊精神，服從領導安排；
2、責任心強，積極性高，有耐心。
駕駛員：20人
1、認真完成公司的派車任務要求，服從派車調度；
2、每次行車前認真檢查車輛，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，確保車輛安全運行；
3、安全駕駛，嚴格執(zhí)行駕駛操作規(guī)程，自覺遵守交通規(guī)則；
4、認真做好車輛維護、按時保養(yǎng)及年審等工作，保持車輛常年整潔和車況良好；
要求：持有B型駕照，熟悉成都市交通路線者優(yōu)先考慮。
生產(chǎn)副總：1名（高級管理）
崗位職責：
在總經(jīng)理的領導下，全面負責公司生產(chǎn)中心的生產(chǎn)管理、質量管理、倉儲管理及機電管理工作，確保圓滿完成公司生產(chǎn)任務，滿足客戶需求。
任職資格：
1、具有五年以上食品、農產(chǎn)品行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，曾任職生產(chǎn)副總或相當之職位。
2、熟悉ISO9000、HACCP質量管理體系，具備生產(chǎn)策劃、監(jiān)控、執(zhí)行能力。
營銷部區(qū)域經(jīng)理：10人
崗位職責：
1、負責所在區(qū)域的銷售工作，制定銷售策略，落實銷售指標，并進行階段性的銷售情況分析；
2、負責區(qū)域的市場管理工作，包括渠道管理、價格體系管理、促銷管理、發(fā)貨及回款管理等；（適應外派，華東、華中、華南、西南等地的食品或快消品市場熟悉；）
3、負責區(qū)域的銷售團隊建設工作；
4、與相關部門協(xié)調配合，共同落實公司的方針、政策；
5、所負責區(qū)域的銷售費用的管理；
6、市場信息的收集、分析及向相關部門傳達的工作；
7、建立并不斷完善區(qū)域內部的管理運作流程。
任職要求：
1、大專以上學歷，管理等相關專業(yè)畢業(yè)；
2、兩年以上快速消費品行業(yè)銷售工作經(jīng)驗；
3、熟悉當?shù)乜煜肥袌�，有良好的客情關系和銷售網(wǎng)絡，熟悉全國性快速消費品行業(yè)市場銷售的實際操作；
市場調研與信息技術人員：2人
1、 協(xié)助市場調研與信息技術主管收集市場信息，包括實地考察與網(wǎng)絡收集等方式。
2、 協(xié)助市場調研與信息技術主管分析并預測市場需求。
3、 協(xié)助市場調研與信息技術主管根據(jù)公司的整體發(fā)展規(guī)劃，制定市場部信息電子化建設。
4、 協(xié)助市場調研與信息技術主管加速信息網(wǎng)絡基礎建設，構筑滿足市場部需要的信息化基礎信息。
5、 協(xié)助市場調研與信息技術主管進行市場部網(wǎng)絡建設及維護，保證其安全性，防止信息、資料外泄。
6、 協(xié)助市場調研與信息技術主管進行市場部全員計算機、網(wǎng)絡知識培訓、指導工作。
7、 負責會員卡的管理和維護。
8、 完成上級安排的其他工作。
市場調研與信息技術主管：1名
1、 搜集行業(yè)信息，特別是競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、競爭手段等情報的收集、整理和分析；
2、 進行市場調研，掌握消費者購買心理和行為，為公司市場活動提供決策依據(jù)；
3、 根據(jù)公司的整體發(fā)展規(guī)劃，制定市場部信息電子化建設。
4、 加速信息網(wǎng)絡基礎建設，構筑滿足市場部需要的信息化基礎信息。
5、 進行市場部網(wǎng)絡建設及維護，保證其安全性，防止信息、資料外泄。
6、 進行市場部全員計算機、網(wǎng)絡知識培訓、指導工作。
7、 負責會員卡的管理和維護。
8、 完成上級安排的其他工作。
項目助理：3人
1、協(xié)助項目總監(jiān)管理項目經(jīng)營成本控制工作,對與項目有關的各部門資源利用、合同費用支出的合理性提出意見和建議；
2、測算開發(fā)項目的經(jīng)營成本并進行日常管理，組織、配合公司各部門完成開發(fā)項目的可行性研究報告、項目開發(fā)建設計劃的編制工作；
3、根據(jù)公司業(yè)務需要及公司各部門的業(yè)務計劃，編制項目投資經(jīng)營計劃及管理組織項目開發(fā)全過程的經(jīng)營控制工作；
4、協(xié)助項目總監(jiān)對開發(fā)項目施工過程的工程、材料、設備款項撥付的審核工作；
5、完成項目總監(jiān)交辦的其他任務。
任職資格:
教育背景:
◆項目管理、企業(yè)管理或相關專業(yè)本科以上學歷。
經(jīng) 驗:
◆1年以上項目管理工作經(jīng)歷。
技能技巧:
◆具有項目管理理論與經(jīng)驗；
◆熟悉項目管理方法和管理工具；
◆熟悉立項流程，熟知項目申報程序；
◆有一定的英語閱讀水平；
◆熟練使用辦公軟件。
態(tài)度:
◆踏實嚴謹，誠實敬業(yè)，積極主動，靈活應變；
◆溝通協(xié)調能力強，有團隊精神；
◆工作態(tài)度認真，能在較大的壓力下保持良好工作狀態(tài)。
專賣店店長：4名
1、 了解公司的經(jīng)營方針，依據(jù)產(chǎn)品的特色執(zhí)行銷售策略。
2、 遵守公司各項規(guī)定，執(zhí)行上級指示，完成公司各項任務與目標。
3、 專賣店人事管理：
參與導購員招聘、錄用；
定期對導購員進行的陳列、促銷、導購技能的培訓；
檢查和評定導購員日常表現(xiàn)；
維持店內導購員隊伍的穩(wěn)定；
處理店內的突發(fā)事件；
4、 專賣店日常管理：
衛(wèi)生管理（是專賣店維護形象、樹立品牌的第一關）；
安全管理（要樹立全面的安全意識，經(jīng)常對導購員進行安全教育；及時消除安全隱患，把損失降到最低。）
客戶服務管理（良好的客戶服務是對專賣店提出的核心要求，對導購員進行客服培訓并督促導購員嚴格執(zhí)行。）
5、 專賣店商品管理：
包括商品的分類、價格、儲存、配送、保值、破損、跟進管理等。
6、 專賣店促銷管理：
清楚促銷對于專賣店銷售的重要性，掌握促銷操作流程，明白如何組織管理促銷活動。
7、 專賣店運營督導：
專賣店運營過程中，要及時發(fā)現(xiàn)并改善各項工作的不足。
8、 專賣店賬務管理：
監(jiān)督和審核專賣店收銀工作并負責收銀款的安全；
負責盤點、帳簿制作、商品交接的準確無誤。
9、 專賣店客戶管理：
妥善保管并備份客戶資料、經(jīng)常維護客戶關系、每日進行客流量統(tǒng)計管理、記錄每日銷售情況。
10、 負責專賣店內物品安全、設備的正常運行及防火、防盜工作。
11、 完成上級安排的其他工作。
AK賣場店長：3人
1、 了解公司的經(jīng)營方針，依據(jù)產(chǎn)品的特色執(zhí)行銷售策略；
2、 遵守公司各項規(guī)定，執(zhí)行上級指示，完成公司各項任務與目標；
3、 負責管理專柜的日常工作，監(jiān)督考核員工的工作表現(xiàn)，及時反映員工動態(tài)，并定期對員工進行的陳列、促銷、導購技能的培訓。
4、 負責盤點、帳簿制作、商品交接的準確無誤。
5、 負責店鋪內貨品補齊，商品陳列。
6、 協(xié)助主任處理與改善專柜運作的問題。
7、 負責與所在商場的溝通與協(xié)調
8、 了解并記錄每日銷售情況，登記并提供每天店內客流量資料。收集與整理相關資料。
9、 激發(fā)員工作熱情，調節(jié)專柜購物氣氛。
10、 維持員工隊伍的穩(wěn)定。
11、 負責專柜內的財物安全及設備的正常運行。
12、 完成上級安排的其他工作。
客服專員：3人
負責會員/客服管理體系的建立，會員政策的制定、發(fā)布、實施；
具有一定的檔案管理、建立健全會員資料檔案，提供會員服務并制定會員服務的標準，提出階段性的會員需求方案與改善方案；
編錄會員信息及客戶服務檔案；會員資料錄入、匯總、整理；為會員定期發(fā)布活動短信等；
門店會員進行各類數(shù)據(jù)分析報告，會員問卷調查設計、分析、報告；
制定會員積分回饋方案，日常消費積分監(jiān)督；負責宅配會員活動方案的策劃、推廣、執(zhí)行。
指導監(jiān)督各專賣店服務對會員資料錄入管理工作的開展；
接受顧客電話咨詢，解答顧客對公司產(chǎn)品質量方面的咨詢，及時處理和反饋顧客的投訴、退換貨等，保證顧客滿意度詳細記錄客戶信息，進行匯總分析；
有較好的藝術修養(yǎng)，具有較強的客戶服務意識和客戶關系管理能力；對各商圈差異有一定的認知，具有沖突的處理能力；
擅長與客戶溝通，工作耐心細致，善于發(fā)現(xiàn)問題，分析問題及時解決問題，能夠制定并實施會員關系管理方案；
完成領導下發(fā)的其他工作任務；
要求
1、有客戶接待和服務經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、普通話標準，口齒清楚，聲音甜美，優(yōu)秀的語言表達能力和溝通能力；
4、能吃苦耐勞，認真負責；工作細致，思維活躍，具備良好的團隊協(xié)作和服務意識；
5、較強的學習能力和動手操作能力；
客服主管：1人
1、 建立健全的公司客服工作各項管理制度及相關工作流程；
2、 制定公司客戶資源維護和開發(fā)方案，并組織實施；
3、 與客戶高層人員建立良好的人際關系，達到合作完成業(yè)績指標；
4、掌握客戶動態(tài)，及時調整推薦策略；
5、客戶談判、投訴處理；
6、不斷提高公司客服工作質量；
7、業(yè)務流程考核、監(jiān)督并提出改進意見；
8、客戶滿意度的提高。
要求：
1、 大專以上學歷，相關工作經(jīng)驗3年以上；
2、 普通話標準，口齒清楚，優(yōu)秀的語言表達能力和溝通能力；
3、 較強的應變能力、協(xié)調能力，能獨立處理緊急問題；
4、電腦操作熟練（word、excel、ppt等）。
車隊隊長：2人
1、 負責運輸車輛和相關設備的管理與調度；
2、 車輛的日常維修保養(yǎng)、置換、上牌、保險、年檢等工作及相關手續(xù)的辦理；
3、 車輛相關數(shù)據(jù)的記錄與匯總分析；
4、 針對客戶的投訴做好記錄、分析及善后工作，及時反饋重要信息；
5、 負責駕駛員及車隊其他人員的日常管理；
6、 協(xié)調車隊與各部門之間的關系；
7、組織司機進行交通法規(guī)、安全知識的學習；
8、服從、完成上級的其他工作安排。
要求
大專以上學歷；物流、運輸類相關專業(yè)；3年以上運輸車隊管理工作經(jīng)驗，懂車輛維修；熟悉物流車輛管理流程及相關交通法規(guī)，熟悉各類車輛的性能和構造。
面試地址：人民南路四段45號，新希望大廈（具體地址約見告知）
聯(lián)系電話：85238376，邱小姐
招聘會時間：5月17日上午10點
招聘地點：4教B304
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